5 ildə (və ya daha az) milyonçu olmaq üçün 10 addım

Gəlirinizi, həyat tərzinizi və sevincinizi artırın

Simli

Hazırda maliyyə vəziyyətinizin harada olmağınızın fərqi yoxdur - yeni başlayan ya da çox pul qazanmağınızdan asılı olmayaraq.

Əksər insanlar, qazanclarından asılı olmayaraq, su gəzdirirlər. Bir insanın qazancı artdıqca xərcləmələri də azalır.

Eyni zamanda gəlirlərini, həyat tərzini və sevincini daim artırmağın yolunu az adam başa düşür.

Bu yazıda öyrənəcəksiniz:

  • Varlı olmaq necə
  • İnam və sevinc səviyyənizi daim artıran bir həyat necə qurulacaq
  • Bir insan olaraq daim genişlənmək, öyrənmək, böyütmək və uğur qazanmaq
  • İstədiyiniz təqribən hər kəslə mentorluq, dostluq və strateji ortaqlığı necə inkişaf etdirmək olar

Əgər bunlar sizin üçün maraqlı deyilsə, deməli bu məqalə sizin üçün yazılmayıb.

Budur necə işləyir.

1. Bir sərvət görmə qabiliyyəti yaradın

"Sərvət gəlməyə başlayanda, o qədər bolluq içində çox sürətlə gəlirlər ki, bütün bu arıq illər ərzində gizlətdikləri yerləri heyrətləndirir." - Napoleon təpəsi

Maddi cəhətdən uğurlu olmağınızdan bir addım, əslində maddi baxımdan özünüz üçün bir vizyon yaratmaqdır. Eynşteyn xəyalın bilikdən daha vacib olduğunu söylədi. Arden yaradıcılığın təcrübədən daha vacib olduğunu söylədi.

Gələcəyiniz üçün nə qədər xəyalınız var?

Həyatınız üçün böyük bir potensial və fürsət görürsünüzmü?

Yoxsa olduqca orta bir həyat görürsən?

Görmə yaratmaq iterativ bir prosesdir. Yalnız bir dəfə bir görüntü yaratmırsan, sonra bir daha baxma.

Daim görmə qabiliyyətini yaradır və yazırsan - hər gün.

Həyatınızın hər hansı bir sahəsinə yaxşı baxdığınıza baxın və bu anda mövcud olduğunuzdan kənar bir şey gördüyünüzə görə tapa bilərsiniz. Eyni qaydada, həyatınızın müstəsna olmayan hər hansı bir sahəsinə baxın və hal-hazırda olduğunuzdan başqa bir şey görmədiyinizi görəcəksiniz.

Çoxu keçmişdə yaşayır və təkrarlayır.

Görmə qabiliyyəti gələcəyə yönəlib.

Fərqli bir gələcəyi təsəvvür etməyə başlayanda və səylə səy göstərəndə dərhal həyatınız və davranışınız dəyişir.

Bunu etmək üçün ardıcıllığa ehtiyacınızı yox etməlisiniz. Psixoloji baxımdan insanlar ümumiyyətlə başqaları tərəfindən ardıcıl olaraq baxılma ehtiyacını hiss edirlər. Bu ehtiyac, insanları son dərəcə dağıdıcı və məmnun etməyən davranış tərzlərini, mühitləri və münasibətləri çox uzun müddət saxlamağa səbəb olur.

Bunun əvəzinə, başqaları tərəfindən ardıcıl olaraq görünmək ehtiyacınızdan imtina edə bilərsiniz. Mükəmməl olmadığınız üçün yaxşı ola bilərsiniz. Mesajlaşma ilə yaxşı ola bilərsiniz. Ətrafınızdakıların nə düşünməsindən asılı olmayaraq, dayandığınız dəyərlərə və həyata keçirmək istədiyiniz hədəflərə sahib ola bilərsiniz.

Həyatınız üçün bir vizyonun olması, digər insanların sizin haqqında nə düşündüyünüzə əhəmiyyət verməməyiniz deməkdir. İstədiyiniz həyatı yaşamağa başlamağa hazır olduğunuz deməkdir. Artıq həyatınızın çox hissəsində olduğu kimi axınla getməyiniz deməkdir. Bu o deməkdir ki, valideynlərinizin, həmyaşıdlarınızın və sosial mühitin bu günə qədər sizə təqdim etdiklərindən asılı olmayaraq, istədiyiniz həyatı yaratmağa hazırlaşırsınız.

Görmə qabiliyyətiniz nə qədər ətraflı olarsa, bir o qədər yaxşıdır. Görmə qabiliyyətiniz nə qədər çox qiymətləndirilsə, bir o qədər yaxşıdır.

Beyniniz həqiqətən nömrələri və hadisələri sevir. Bunlar maddi. Beləliklə, görmə qabiliyyətiniz müəyyən nömrələr və əsas hadisələr ətrafında mərkəzləşməlidir.

Misal üçün:

  • "1 yanvar 2022-ci ilə qədər illik $ 1,000,000 qazanacağam."
  • "Oktyabr 2020-ci ilə qədər 100.000 dollardan çox bir çek alacağam."
  • "Növbəti altı ayda Taylandda altı həftəlik tətil alacağam."

Onu say.

Ölç.

Bundan həyəcanlanın.

Ağlınızdakı görmə nə qədər detallı olarsa, bu sizin üçün bir o qədər inandırıcı olar.

Hal-hazırda nə istədiyinizi dəqiq bilmirsinizsə, yaxşıdır. Daha çox pula sahib olmaq, güclü təcrübə yaratmaq və bir insan olaraq daim böyümək, hamısı sizi doğru istiqamətə sövq edəcək məqsədlərdir.

Ardıcıllıqla inam qurursan, zamanla kiçik qələbə qazansan, görmə və təxəyyülün genişlənəcəkdir.

Beləliklə, görmə qabiliyyətinizin aydınlaşması və dəyərlərinizə və həqiqi istəklərinizə uyğun olması üçün inam yaratmağa başlamalısınız.

Növbəti addımın gəldiyi yer budur.

2. Tərəqqi / gələcək məsafəni ölçmək üçün 90 günlük bir sistem hazırlayın

Aşağıdakılar, Strateji Qoçun banisi Dan Sullivan, müştərilərinin hər 90 gündə bir cavab verdikləri dörd sual:

"Nailiyyətlər qazanırsınız? Keçən rübə nəzər yetirsəniz, qazandığınız şeydən qürur duyan şeylər nədir? "
"Nə isti? Bu gün baş verən hər şeyə baxdıqda, diqqətin və tərəqqinin hansı sahələri sizi daha inandırıcı edir? ”
"Daha böyük və daha yaxşı? İndi növbəti dörddəbirdə irəliyə baxaraq hansı yeni şeylər sizə ən böyük həyəcan hissi verir? ”
"Başqa nə olacağından asılı olmayaraq, sonrakı 90 gününüzü böyük bir dörddəbir halına gətirə biləcəyiniz beş yeni" atlamalar "nədir?"

Hər 90 gündə bir əvvəlki 90 günü nəzərdən keçirmək və sonra 90 gün üçün ölçülə bilən və çətin hədəflər təyin etmək istəyirsən.

"Öyrənmə sənəti" kitabında Josh Waitzkin dedi:

"Qısamüddətli hədəflər tərbiyə olunan uzunmüddətli bir fəlsəfə içərisində balanslı olduqda faydalı inkişaf vasitələri ola bilər. Nəticələrdən çox sığınacaq verici ola bilər. "

Qısamüddətli hədəflər tərəqqi necə qurmağınızdır. Bir qrafiki işləmək məhsuldarlıq üçün çox vacibdir. Hər 90 gündə cəmi bir neçə əsas mərhələyə fokuslanmaq, təcil hazırlamaq üsulunuzdur.

Hər 90 gündə bir əvvəlki 90 günə nəzər yetirdikdə öyrənmə və tərəqqinizi izləmək üçün bir sistem istəyirsiniz. Gündəlik mühitinizdən çıxmaq və bərpa fasiləsi etmək istəyirsiniz. Tim Ferriss bu mini təqaüdə çağırır.

Hər 90 gündə bir neçə günlük istirahət etmək istəyirsən. Düşünmək, düşünmək, düşünmək, görüntüləmək, strategləşdirmək və oynaya biləcəyiniz yerlərdən uzaqlaşmaq istəyirsiniz.

Bu bərpa sessiyası zamanı jurnalınızı çıxartmaq və əvvəlki 90 gündə düşünmək üçün vaxt ayırmaq istəyirsiniz.

Nə yaxşı getdi?

Əsas qələbələriniz nə idi?

Nə öyrəndin?

Ən çox nəyi həyəcanlandırdın?

Harada dönmək lazımdır?

Nə etdiklərinizi və nə öyrəndiklərinizi nəzərə alaraq növbəti 90 gündə nə etmək istəyirsiniz?

İki-beş atlama və ya qalibiyyət ideal görmə qabiliyyətinə doğru ən çox fərq edəcəkdir?

Hər 90 gündə tərəqqinizi nəzərdən keçirdikdə özünüzə inamınızı artıra bilərsiniz, çünki özünüzə uğur qazandırmağınızı izləməkdən əminlik gəlir.

Çox az adam həqiqətən etdiklərini düşünmək üçün vaxt ayırır. Qısa zamanda gəldiyimizi görəndə çox yaxşıyıq. Uğur qazandığımız yerləri daha az əks etdiririk.

Fürsət var, üç gün əvvəl naharda nə yediyinizi belə xatırlamırsınız.

Şans, son 90 gündə etdiyiniz yaxşı işlərin hamısını tanımırsınız. Bununla birlikdə, əldə etdiyiniz irəliləyişlərə diqqət, diqqət və diqqət yetirmək üçün beyninizi yetişdirə bilərsiniz. Tərəqqi görməyə başlayanda həyəcanlanmağa başlayacaqsan.

Bu hisslər çox vacibdir.

Hərəkət və təcil hissi özünə inam verir.

Güvən, təsəvvürün, hərəkətin və gücün dayağıdır.

Daha çox inam istəyirsiniz?

Qısamüddətli hədəflər təyin etməyə başlayın (hər 30-90 gündə), irəliləyişinizi izləyin, qazandığınızı sayın, bərpa edin, yenidən qurun və yenidən başlayın.

Böyük bir görmə qabiliyyətinə sahib olduqda, hər gün böyük inkişaf etməyinizə ehtiyac yoxdur. Gündəlik yalnız bir və ya iki addım atmaq lazımdır. Daha sonra bu tərəqqi izləyin və mürəkkəb effektlərin öhdəsindən gəldiyini izləyin.

Hər 90 gündə həyatınızın əsas sahələrini izləyin.

Pulunuzu izləyin.

Sağlamlığınızı izləyin.

Vaxtınızı izləyin.

Uğur qazanmaq istədiyiniz sahələrdə irəliləyişləri izləyin.

3. Bir axın / zirvə vəziyyətində yaşamaq üçün gündəlik iş rejimini inkişaf etdirin

"İstəyinizin yerinə yetirildiyini düşünün." - Neville Goddard

Tamam - buna görə sizi ilhamlandıran böyük bir şəkil görmə qabiliyyəti yaratdınız.

Güvən yaratmağa və bu yolda irəliləməyinizə kömək etmək üçün 90 günlük qısamüddətli hədəflər qoymusunuz.

İndi özünüzü davam etdirmək üçün gündəlik işinizə ehtiyacınız var.

Hər gün özünüzü axın vəziyyətinə gətirə və bu axın vəziyyətində yaşaya və işləyə bilsəniz, həqiqətən yaxşı hiss edəcəksiniz.

Mümkün qədər axın etməyiniz üçün həyatınızı təşkil etmək məsuliyyətinizdir. Pozitiv psixologiyada, zonada olduğu da bilinən bir axın vəziyyəti, enerjili bir diqqət, tam iştirak və ləzzət hissi içində batırıldığınız ruhi vəziyyətdir.

Mahiyyət etibarı ilə, axın, bir işdə tam udma və nəticədə məkan və zaman hissi itkisi ilə xarakterizə olunur.

Yaşamaq üçün əla bir yoldur.

Axın yüksək performans yaradır.

Yüksək performans inam yaradır.

Güvən təsəvvür və həyəcan yaradır.

Təsəvvür və həyəcan sizi özünüz və həyatınız barədə daha böyük və fərqli düşünməyə vadar edir.

Bunu nəzərə alaraq, əksər insanların niyə axının çox olmadığını araşdırmaq vacibdir. Təəccüblü deyil ki, ilk şey səhər başlayır. Momentum gününüzün ilk qərarı ilə aktivləşdirilir. Fəal olaraq özlərini axın vəziyyətinə gətirmək əvəzinə, əksər insanlar özlərini şüursuz bir reaktiv vəziyyətə gətirirlər.

İnsanlar vərdişlərin məhsulu deyillər, mühitin məhsuludur (aşağıda göstərilən dörd nöqtəyə baxın). Stanford psixoloqu və davranış mütəxəssisi BJ Fogg'a görə, dizayn iradəsini gücləndirir. Dizayn, şeyləri necə qurmağınızla bağlıdır. Əksər insanlar mühitlərini axın üçün tərtib etməyiblər. Bunun əvəzinə insanların əksəriyyəti ətraf və həyat axın tərsi olan davamlı yayındırmaq üçün qurulmuşdur.

Axın hazırlanması lazım olan bir şeydir.

Axın içində yaşamağa qərar verməlisiniz. Buna əməl etməlisiniz. Səbəb axının ekstremal idmanlarda çox yaygın olması, ekstremal idmanın böyük bir öhdəlik, risk və diqqət tələb etməsi ilə əlaqədardır.

100 metrlik bir kir atlaması üzərində bir arxa tullanmağa çalışarkən bir motocross atlı diqqətini itirərsə, ölə bilər. Buna görə vəziyyət dərin axını doğurur.

Axın onu həddən artıq düşünməməklə gəlir.

Yalnız baş verməyə icazə verdiyiniz zaman axın gəlir.

Məsələn, bir blog yazarkən ən yaxşı yazmağım, ümumiyyətlə düşünməyi dayandırdığım zaman olur. Yalnız yetişməsinə icazə verdim.

Yüksək performans necə işləyir. Hazırlığı qoydun, sonra vücudunuzu ələ almağa icazə verdiniz.

Səhər rutinlərinə gəldikdə, əsas məqsəd özünüzü bir axın və ya zirvə vəziyyətinə salmaqdır. Özünüzü axın etmək üçün bəzi faydalı fəaliyyətlər var.

Əvvəlcə fikrinizi dəyişdirmək üçün mühitinizi dəyişdirmək istəyirsiniz. İstədiyiniz gələcəyini vizuallaşdırmağa və xəyal etməyə başlayın. Gələcəyinizi əldə edəcəyinizi özünüzə güclü bir şəkildə təsdiq edin. Florence Shinn, "İnamın artıq aldığını və buna uyğun hərəkət etdiyini bilir" dedi.

Səhər işlərinin hamısı budur. Fikrinizi gələcəyinizin rejiminə salırsınız. Emosional olaraq hərəkət edirsiniz və bu gələcəyə bağlanırsınız. Sonra o gələcək özünsən.

Gələcək özünü göstərən kimi davranarsınız.

Buna görə tutarlılığa ehtiyac həyatınızdan düşməlidir.

Kiminlə olduğuna uyğun olmaq əvəzinə, kim olacağına uyğun olmaq istəyirsən. Bir milyonçu olacaqsınızsa, indiki kimi davranmağa başlamalısınız.

Son araşdırmalar, MHİ maşınları ilə aktyorların beyinlərini araşdırdı. Nə tapdılar ki, aktyorlar xarakterdə olanda beyinləri ciddi dəyişikliklər göstərdi.

Başqa sözlə, fərqli bir rol oynamaq beyninizi dəyişdirir. Və bu, həqiqətən, hər səhər gündəlik işinizdə etmək istədiyiniz şeydir.

Köhnə nəfsin və bağımlılıkların beynini tetiklemek əvəzinə, istədiyin nəfsin və ya xarakterin beynini işə salmaq istəyirsən.

Kim olmaq istəyirsən?

Özünü təsəvvür edin.

Özünüzü hiss edin.

İstəyinizin yerinə yetirildiyini düşünün.

O şəxsin gerçəkliyini təsdiqləyin.

Bilin ki, istədiyiniz, ola bilərsiniz.

Böyük tapşırıq verin.

Özünüzü bu reallığa yatırın.

Başlayın, bu reallığa uyğun hərəkət edin.

Mövcud və uyğun gələn axınının sürətindən həzz alın.

4. Ətrafınızı aydınlıq, bərpa və yaradıcılıq üçün dizayn edin

"Bir çox insan bizi vərdişin varlığı hesab edir, amma deyilik. Biz ətraf mühitin yaradıcılarıyıq. " - Roger Hamilton

Həqiqətən həyatınızı inkişaf etdirmək üçün yalnız hədəflər təyin edə bilməzsiniz, səhər işlərini qura və fərqli davranmağa başlamazsınız.

Ətrafınızı dəyişdirməlisiniz.

Yaratmağı planlaşdırdığınız gələcəyə uyğun bir mühit lazımdır.

Yalnız dəyərlərinizlə və vizyonunuzla rezonans doğurmayan, eyni zamanda dəyərlərinizi və görmə qabiliyyətinizi artıran bir mühitə ehtiyacınız var.

Əksər insanların mühiti, getmək istədikləri yerə əks istiqamətdə gedərək, tələsik bir çay kimidir. Yuxarıdan yuxarı getmək üçün çox güc tələb olunur. Çox yorucu. Bunun əvəzinə, ətrafınızın sizi getmək istədiyiniz istiqamətə çəkməsini istəyirsiniz.

Proaktiv olaraq sizi ruhlandıran insanlarla əhatə olunmaq istəyirsiniz.

Mütəmadi olaraq neçə rol modeli ilə qarşılaşırsınız?

Neçə rol modelinə kömək edirsiniz?

Fərqli mühitlərin fərqli məqsədləri var. İstirahət və cavanlaşma, diqqət və iş, düşüncə və aydınlıq, həyəcan və əyləncə üçün ayrı-ayrı mühitlər istəyirsiniz.

Bir insan kimi nə qədər ağıllı olsan, bir o qədər özünün və mühitin eyni bütövün iki hissəsidir. Özünüzü ətrafınızdan ayıra bilməzsiniz. Buna görə də ətrafınıza diqqətli və niyyətli olmaq istəyirsiniz.

Bu o deməkdir ki, bərpa mühitini mobil telefon kimi şeylərlə çirkləndirməyin. İstirahət etmək üçün çimərliyə gedəcəksənsə, telefonunuzu gətirərək bu gözəl fürsəti pozma.

Bir hissəni dəyişdirəndə bütün sistemi dəyişdirirsiniz. Bütün bir barreli bir pis alma ilə korlamayın.

5. Vərdişlərə və ya proseslərə deyil, nəticələrə diqqət yetirin

"Nəzakətli söhbətdə çoxumuz uğurlu insanları zəhmətləri, müsbət vərdişləri və dəmir prinsiplərinə görə heyran etdiyimizi deyəcəyik. Həqiqətən doğru deyil. Çoxumuzun hörmət etdiyimizi və yaşımızın nişanlarının əksəriyyətinin necə davranacağını müəyyənləşdirmək üçün böyük bir əlaqə açmaq üçün çox şey aparmaq lazım deyil ... Unutmayın ki, insanların çoxunun diqqət yetirdiyi yeganə şey lövhədəki hesabdır. . Qalan hər şey şirindir. ” - Forbes

Həqiqətən olduqca şəndir. İndiki məqamların və nəticələrin əhəmiyyətinin olmadığını insanlardan eşidirsiniz.

Bu tamamilə cəfəngiyatdır.

Bu da yalandır.

Bu vərdişlər və ya proseslər haqqında deyil. Nəticələr haqqında.

Müəyyən insanları heyran etməyimizin səbəbi, əldə etdikləri nəticələrdir. Eynən ruhlandırıcı olan vərdişləri olan saysız-hesabsız insanlar var ", lakin güclü nəticələr vermirlər.

Tim Ferriss, "4 saatlıq bədən" adlı kitabında "minimum həyat qabiliyyətli doza" adlandırdığı şeyi təyin edir. Əsasən, bu, istənilən nəticəni çıxarmaq üçün minimum səydir. 212 dərəcə bir yumurta qaynatmaq üçün lazım olan şeydir. Bundan başqa bir şey səy itkisidir.

Buna görə nə nəticə istəyirsiniz?

Bu nəticəni əldə etməyin ən təsirli yolu nədir?

Vərdişlər və proseslər ilə maraqlanmaq əvəzinə, istədiyiniz nəticəyə aydınlıq gətirmək istəyirsən və buna necə nail olacağınızı tərs mühəndis olaraq istəyirsən.

Başqa yolu deyil, prosesi təyin edən məqsəddir. Üstəlik, prosesi də müəyyən edən nəticələrdir. İstədiyiniz nəticə əldə etmirsinizsə, onda prosesinizi tənzimləməlisiniz. Dəli olmayın, eyni şeyləri təkrar-təkrar edib fərqli nəticələr gözləyin.

Hələ də, vərdişlərə, cızıqlara və proseslərə aludə olan bir mədəniyyətdə yaşayırıq. Bunların heç biri özləri üçün heç bir məna kəsb etmir. Yalnız müəyyən bir məqsəd kontekstində məna verirlər.

Prosesim sizin prosesinizə bənzəməyəcək, çünki hədəflərim sizin hədəflərinizlə eyni deyil. Məqsədlərim prosesimi müəyyənləşdirən şeylərdir.

Mənim vərdişlərim sizin vərdişlərinizə bənzəməyəcək, çünki hədəflərim sizin hədəflərinizlə eyni deyil. Məqsədlərim vərdişlərimi müəyyənləşdirən şeylərdir.

Böyük nəticələrə ciddi yanaşdıqda, ümumiyyətlə, proseslə məşğul olmağı dayandırırsınız. Böyük və cəsarətli hədəflər ixtiraçılıq tələb edir. İşləməyəcəyi işləri sınamaq üçün cəsarət tələb edir. Onlar heç etdiyiniz hər şeyin üstündən və üstündən keçməyi tələb edirlər.

Əslində məqsədiniz prosesdir. Bir hədəf qoydun və bu məqsəd həyatınızı təşkil edir. Bunu vurduqdan sonra həyatınızı yenidən təşkil edən yeni bir məqsəd qoyursunuz.

Məqsədlər son deyil, vasitədir. Bunlar böyümə və tərəqqi üçün bir vasitədir. Bir qol vurduqdan sonra öyrəndiklərini götür və genişlənməyə davam et.

6. İdeal mentorları / tərəfdaşları müəyyənləşdirin

"Hamı kiminsə Yoda olmasını istəyir." - Əminə Mae Safi

Yalnız bir iş axtarmayın. Bunun əvəzinə bir iş yaradın.

Necə?

Öyrətmək istədiyiniz və işləmək istədiyiniz ideal insanlara fürsət təmin edərək bir iş qurursunuz.

İdeal mentorlarınızla çox yaxından işləməyə necə gələ bilərsiniz.

Varlı insanlar öyrənmək üçün çalışırlar. Kasıb insanlar pul üçün işləyirlər.

Bəs, kimləri heyran edirsiniz?

Sizə rol model kimdir?

Tamamilə sevdiyin işi kim edir?

Kimə təqlid etmək istədiyiniz bir həyat var?

Onların məqsədlərinə çatmasına necə kömək edə bilərsiniz?

Bacarıq və qabiliyyətlərinizi necə inkişaf etdirmək və inkişaf etdirmək üçün istifadə edə bilərsiniz?

Yalnız hər kəslə yaxın olmaq həqiqətən asandır. Bunu həyatımda təkrar-təkrar müşahidə etdim. İstədiyim hər kəslə çox yaxın münasibətlər qurmağı bacardım.

Görmə ilə başladı.

Yazdım ki, müəyyən insanlardan öyrənmək və işləmək niyyətindəyəm.

Onların işlərini araşdırdım.

Onlara faydalı olacaq bacarıqlar inkişaf etdirdim.

Özümü onların mühitinə saldım.

Bacarıqlarımı onlara daha da uğur qazanmalarına kömək edəcək bir fürsət şəklində təqdim etdim.

Vaxtımı və səyimi onlara kömək etməyə və bu prosesdə çox şey öyrənməyə sərf etdim.

Mən daxili dairənin bir hissəsi oldum.

Daxili dairədə olduğum üçün indi nadir bilik, təcrübə və imkanlar əldə edirəm.

İstədiyiniz budur.

Faydalı olmaqla mentorluq və tərəfdaşlıq əlaqələrini inkişaf etdirirsiniz. Düşüncələrinizi və səylərinizi onlara kömək etməyə həsr edirsiniz. Onlara kömək etməklə özünüzü unikal bir yerə yerləşdirirsiniz. Bu unikal yeni mövqedə çox pul qazanmaq asanlaşır.

7. Parlaq bir dinləyici və müşahidəçi ol

“Dinləmək belə sadə bir hərəkətdir. Bizdən olmağımızı tələb edir və təcrübə tələb edir, amma başqa bir şey etməliyik. Məsləhət vermək, məşqçi və ya müdrik səslənməyimiz lazım deyil. Sadəcə orada oturub dinləməyə hazır olmalıyıq. " - Marqaret Wheatley
"Əvvəl anlamaq, sonra başa düşülmək üçün çalışın." - Stiven Covey

Maraqlıdır ki, ideal tərbiyəçilərə və rol modellərinə kömək etməkdə insanların öz "müdrikliyini" hədsiz dərəcədə qiymətləndirdiklərini təkrar-təkrar gördüm.

Bu yaxınlarda mentorlarımdan biri ilə bir danışıqda oldum. Çağırışda üçümüz var idi. Tərbiyəçi, özüm və bir başqası. Hamımız mentorumun məqsədlərini və işlərini genişləndirmək və həyatlarını asanlaşdırmaq planlarını müzakirə edirdik.

Söhbət təxminən 90 dəqiqə davam etdi.

Bu dəqiqələrin 60-ı aydın kontekst olmadan sonsuz fikirləri yayan digər şəxs idi. Faydalı və ya ağıllı olmaq üçün çox çalışırdılar.

Faydalı deyildi.

Bunun əvəzinə düşüncəli suallar vermək daha yaxşıdır.

Həqiqətən nəyi reallaşdırmağa çalışırlar?

İndiki çətinliklər nələrdir?

Nə baş verməli olduğunu hiss edirsən?

Bu dəyişiklikləri niyə etmək istəyirsiniz?

Konteksti başa düşdükdən sonra, sonra və yalnız sonra sözləriniz faydalı olacaqdır. Münasibətlərə və ünsiyyətə gəldikdə bəzən paylar çox olur. Bu hallarda, on dəfə ölçmək və bir dəfə kəsmək istəyirsən. Başqa sözlə, sözlərinizin uyğun və yerində olmasını istəyirsiniz. İstəyirsən ki, onlar üçün varsan və öz eqosunu artırma.

Həqiqətən də bunlar haqqındadırsa, deməli onlar haqqında da danışın. Fikir verməzdən əvvəl sual verin.

Öz danışıqları ilə özlərini aydınlaşdırmalarına kömək edin.

Dəqiqləşdirməyə kömək edərək başlarında nəyin baş verdiyini başa düşdüyünə əmin olun.

Sonra fikir verə biləcəyinizi hiss etdikdə, bunu əvvəlcədən söylədikləri kontekstində edin.

Sonra sizin həqiqətən onları dinlədiyinizi və həqiqətən onlara kömək etməyə çalışdığınızı biləcəklər. Səni sevəcək və hörmət edəcəklər, çünki əksər insanlardan fərqli olaraq sən orijinalsan. Dinləyicisən.

8. Necə etmək əvəzinə kimə diqqət yetirin

"'' 'Soruşmağı dayandırın və' kim '' deyə soruşmağa başlayın." - Dan Sullivan

Milyonçu olmağın və ya müəyyənləşdirdiyiniz hər hansı bir şəkildə maliyyə cəhətdən uğurlu olmağın bir hissəsi, Dan Sullivan'ın "möhkəm fərdilik" adlandırdığı şeydən kənara çıxmaqdır.

İddialı insanlar hədəflər qoyanda tez-tez özlərindən soruşurlar: "Bunu necə edirəm?"

İlk dəfə başlayanda bu gözəl bir sualdır. Ancaq görmə qabiliyyətiniz genişləndikdə və vaxtınız daha dəyərli olduqda, fərqli bir sual verməyə başlayırsınız.

"Bunu kim mənim üçün edə bilər və ya mənə bu işdə kömək edə bilər?"

Özünüzü necə etmək istəməyin əvəzinə, necə olacağına qayğı göstərənləri tapırsınız.

İnsanları işə götürmək və ya Upwork kimi xidmətlərdən istifadə etmək bu günlərdə çox asandır. Bütün dünyada vaxt və bacarıqları olan və hazır və gözləyən insanlar var. Bu insanlardan istifadə edin.

Güclü və dəqiq nəyin və nəyin səbəbini çatdırmaqla nəyə nail olmağa çalışdığınızla birlikdə ən yaxşı insanları əldə edirsiniz.

Nəyi həyata keçirməyə çalışırsınız?

Niyə bu qədər vacibdir?

İnsanları həyəcanlandıran və qərəzli edən budur. İş mədəniyyətinin mütəxəssisi Simon Sinek izah edir ki, hər kəs işdən sadəcə maaş almaqdan daha çox şeyə ehtiyac duyur. Hamımız vacib, mənalı və dəyərli bir şeyin bir hissəsi olduğumuzu hiss etmək istəyirik.

Bunu nəyə və nəyə görə insanlara təqdim edirsiniz.

Özünüzü bir sahibkar kimi görə bilməzsiniz. Əlbəttə ki, bir olmaq lazım deyil. Ancaq daha çox pul qazanmağa başlamaq istəyirsinizsə, hər şeyi özünüz etməyi dayandırmalısınız.

Bir milyonçu olmaq bir nəfərlik şou olmaqla baş vermir.

Bir komanda qurmağa başlamalısınız. Hər şey kimi, hazır hiss etməzdən əvvəl bunu etmək istəyirsən. Çünki həqiqətdə, başlamazdan əvvəl heç vaxt hazır deyilsən. Heç bir şey etmək üçün əvvəlcədən bacarıqlı deyilsiniz. Həmişə sıçrayış özüdür və sonra sizi uyğunlaşdıran proses vasitəsilə işləyir.

9. Dəyərlərinizi / müvəffəqiyyət tərifinizi daim yeniləyin

"12 ay əvvəl kim olduğunuzdan [fərqli deyilsinizsə], kifayət qədər öyrənmədiniz." - Alain De B0tton

Transformativ təcrübələr həyatınızı dəyişə bilər. Eynilə, transformativ əlaqələr həyatınızı dəyişə bilər.

Mütəmadi olaraq təcrübə keçirmək və mövcud yanaşmanızı və həyat perspektivinizi inkişaf etdirən insanlarla əlaqə qurmaq istəyirsiniz.

Hal-hazırda, dünyanı ətrafınıza, hədəflərinizə və diqqətinizi şərtləndirdiyiniz şeylərə əsasən müəyyən bir şəkildə görürsünüz.

Yalnız sizin üçün əlaqəli və mənalı olanı görə bilərsiniz. Psixoloqlar bu seçmə diqqəti çağırırlar. Diqqət etdiyiniz şey genişlənir.

Hal-hazırda, diqqət etdiyiniz şey iki-üç il əvvəl diqqət etdiyinizdən fərqli ola bilər.

Gənc olanda dostların sən haqqında nə düşündüyünə diqqət edirdin. Yaşlandıqca diqqətiniz dəyişdi.

Pik təcrübələr diqqət mərkəzində olmayan bir şeyi diqqət mərkəzinə gətirən müəyyən bir təcrübə növüdür. Diqqəti və diqqəti dəyişdirən bu təcrübələriniz olduqda dünyanı fərqli görməyə başlayırsınız.

Daim diqqətinizi sizin üçün mənalı və dəyərli olan şeylərə yönəltmək istəyirsiniz.

Vaxtınızın və diqqətin çoxu əslində əhəmiyyət kəsb etməyən şeylərə nə qədər diqqət ayırır?

Sizə xidmət etməyən şeylərə nə qədər enerji yığırsınız?

Nəyə diqqət edə bilərdiniz ki, bu, vaxtınıza daha çox dəyər verə bilər?

Bu yaxınlarda uşaqlarımla münasibətlərimə birbaşa diqqətimi yönəltməyə kömək edən bir insanla tanış oldum. Mənə həqiqətən perspektivimi dəyişən bir hekayə danışdı. Həqiqətən də onun dediklərini dinləyirdim və qəbul edirdim.

Mənə söylədiyi hekayə əvvəl eşitdiyim şeylərə dəydi, amma diqqətimi çəkmək üçün kifayət qədər güclü siqnal deyildi. Ancaq onun hekayəsi və bütün təcrübəsi mənim üçün həqiqətən gerçəkləşdirdi, buna görə dəyərlərimi və hədəflərimi dəyişdirdi.

Əvvəllər eşitdiyiniz şeylər var ki, bunlar bir qulaqda, digəri isə qulaqda. Bunlar bildiyiniz şeylərdir, amma etmirlər. Stephen Covey, "Bilmək və etməmək həqiqətən bilməməkdir."

Bir şeydən xəbərdar olduğunuz ona diqqət yetirməyiniz demək deyil. Bir şeyə emosional olaraq bağlı olmaq, buna daha çox diqqət yetirməyə başlamağınızdır. Bir şeylə məşğul olsanız və onunla tanış olmağa başlasanız, həyatınızın daha böyük bir hissəsi olur.

Hal-hazırda sağlamlığınıza baxın. Buna nə qədər diqqət yetirirsiniz? Sağlamlığınızın vacib olduğunu milyon dəfə eşitmisiniz. Bilirsiniz, amma diqqət edirsiniz? Yoxsa diqqətiniz başqa şeylərə aiddir?

Diqqətiniz sizi mühitinizdə tetikleyen şeylərlə ölçülə bilər. Beləliklə, alkoqoldan asılı olan insanlar alkoqol barədə düşünmək üçün mühitlərində çox şeyə səbəb olurlar.

Sizi nə tetikler?

Diqqət etdiyiniz budur. Beləliklə müəyyənləşdirdiyiniz şey. Sizin üçün mənalı olan budur. Öz hekayənizin yatdığı yer budur.

Diqqəti elə tərtib edə bilərsiniz ki, xarici mühit görmək istədiyinizi işə salsın.

Diqqətə bənzər, bildiyiniz şeylər var, amma şəxsən dəyər vermədiyiniz şeylər var.

Məsələn, yaxşı sağlamlığın dəyər verməyə dəyər bir şey olduğuna inanırsınız, amma davranışınız həqiqətən dəyər verdiyinizi nümayiş etdirir. Diqqət etdiyiniz şey, dəyər verdiyiniz şeydir.

Beləliklə, dəyər verə biləcəyinizi dəyər verdiyinizə dəyişən təcrübələrə sahib olmaq istəyirsiniz. Həyatınızdakı ən böyük fərqi edəcək şeyləri həqiqətən dəyərləndirmək istəyirsiniz. Uğurunuzu təxribat edən şeyləri qiymətləndirməyi dayandırmaq istəyirsiniz.

İstədiyiniz dəyərlər ətrafında hədəflər qoymaq istəyirsən. Rutinlər və bu dəyərləri diqqətinizə çatdıran bir mühit yaratmaq istəyirsiniz. Giriş dünyagörüşünüzü formalaşdırır. Sonra bu dəyərləri gündəlik yaşamaq istəyirsən. Sonra mütəmadi olaraq bu dəyərləri inkişaf etdirən, genişləndirən və saflaşdıran təcrübələrə sahib olmaq istəyirsiniz.

Son 12 ayda "müvəffəqiyyət" tərifiniz dəyişməyibsə, deməli çox şey öyrənməmisiniz. Müvəffəqiyyət tərifiniz dəyişməyibsə, onda güclü təcrübə yaşamadınız.

10. Dəyişməyin vaxtı olduğunu biləndə çox gözləməyin

"Burda nə var, səni ora gətirməz." - Doktor Marşall Qoldsmit
"Çılğınlıq təkrar-təkrar eyni şeyi edir və fərqli nəticələr gözləyir." - Albert Eynşteyn
"Həyatdan ən yaxşı şəkildə zövq almağın yolu bir hədəfə çatmaq və növbəti hədəfinə başlamaqdır. Uğur süfrəsində çox uzanma, başqa bir yeməkdən ləzzət almağın yeganə yolu ac qalmaqdır. " - Jim Rohn

Məqsədlər vasitədir, son deyil. Böyük bir şey əldə etdikdən sonra əvvəl işlədiyinə görə orada qalmayın.

Etdiyiniz hər şey sizi bu nöqtəyə gətirdi.

Növbəti böyük macəra nədir?

Vəziyyət nəyi tələb edir?

Xəyalınız nəyi ilhamlandırır?

Növbəti böyük dağ nədir?

Uğurun təməl problemlərindən biri də tələyə çevrilməsidir. Böyük uğur qazanmış insanlar keçmişlərində yaşamaqda çətinlik çəkirlər. Özlərini etdiklərinə deyil, etdiklərinə əsaslanaraq izah etməyə davam edirlər.

Elon Musk güclü bir istisnadır. Heç vaxt Elon Muskın Paypal günləri haqqında danışmasını eşitmirsiniz. Bunun əvəzinə, hazırda həll etdiyi problemlərdən və hazırda davam etdirdiyi görüşlərdən danışdığını eşidirsən.

Keçmişdə yapışmır. Bunun əvəzinə, o, keçmişdəki bütün təcrübələrini daha böyük və daha böyük nəticələr, hədəf və problemlər aşılamaq üçün istifadə edir.

Həmişə böyüyür, dəyişir, dəyişir, səy göstərir. Bu həyata çox sağlam bir yanaşmadır.

Nəticə

Çətin deyil.

İstədiyinizi bilmək və sonra onu əldə edən şəxs olmaq lazımdır.

Milyonçu ola bilərsiniz.

Beş il çəkə bilər. Ancaq beş il bir şeyə yönəlmiş diqqət həqiqətən uzun bir yol çəkə bilər.

İstədiyiniz nəticələr üçün minimum yararlı doza nədir?

Milyonçu olmaq dəyişikliyinizi tələb edəcəkdir. Lakin Albert Eynşteynin dediyi kimi, "Zəkanın ölçüsü dəyişdirmə qabiliyyətidir." Jim Rohn bunu ən yaxşı şəkildə söylədi: "Milyon dollar üçün deyil, ona nail olmaq üçün səndən nə qazanacaqsan."

Budur reallıq: hal-hazırda bir şeyə diqqət yetirirsiniz. Bu bir həqiqətdir. Kim olduğunuzu başa düşmək istəyirsinizsə, cari diqqət və diqqətin harada yerləşdiyini kəşf etmək lazımdır.

Şüurlu təkamülün əsas bir hissəsi diqqətinizi idarə etməyi və yönəltməyi öyrənir - bu diqqət mərkəzini istədiyiniz vəziyyətə deyil, istədiyinizə parlaya bilərsiniz. Bunun üçün təməl ətraf mühitinizi və dəyərlərinizi yeniləməkdir, çünki bunlar sizin diqqətinizi cəlb edir.

Hal hazırda nəyə diqqət edirsiniz?

Hal hazırda sizin üçün mənalı nədir?

Sizin üçün nə mənalı ola bilər?

Nəyi qiymətləndirə bilərsən?

Sən kim ola bilərsən?